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“溫心”能源 “衛(wèi)”您安全 濟南能源集團“敲門行動”送“安燃”,已完成51萬根軟管更換

發(fā)布時間:2022-08-29 09:31:33

作者:濟南能源集團

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敲一扇門,查隱患、保安全、送“溫心”。8月28日,“敲門行動送‘安燃’ 能源服務永相伴”燃氣安全宣傳活動在泉城廣場舉辦。活動由濟南市住房和城鄉(xiāng)建設局、濟南能源集團有限公司聯(lián)合主辦,旨在讓更多百姓了解能源“一張網(wǎng)”改革以來服務為民的新思路、新舉措、新成果,全面做好燃氣“敲門行動”的宣傳推廣,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

能源“一張網(wǎng)”

連通黨心民心

28日上午,泉城廣場上濟南能源集團的企業(yè)文化大旗迎風搖曳,拉開“敲門行動送‘安燃’ 能源服務永相伴”燃氣安全宣傳活動的大幕?!豆淖友砀琛贰妒⑹廊A章》熱鬧開場,《能源小將說安全》用山東快書話安全,一場視聽盛宴精彩呈現(xiàn)。最后的歌曲快閃,共唱新時代贊歌,將活動推向高潮。臺上贊歌、臺下服務,市民互動區(qū)設置濟南能源集團所屬企業(yè)咨詢服務臺,氣熱服務區(qū)現(xiàn)場為百姓答疑解惑,檢測設備展示區(qū)、安全VR展示區(qū)展現(xiàn)“智慧能源”新科技,裝備展示區(qū)的流動服務車、燃氣安檢車等更是彰顯了能源集團硬核服務力量?;顒幼詈?,市住房和城鄉(xiāng)建設局、濟南能源集團分別為市民代表、環(huán)衛(wèi)工人代表頒發(fā)“服務監(jiān)督員”“安全監(jiān)督員”證書,邀請他們當好燃氣安全的“義務監(jiān)督員”,為“敲門行動”監(jiān)督把脈、建言獻策,形成全社會共話安全的強大合力。

濟南能源集團黨委書記、董事長潘世英介紹,“敲門行動”是踐行以人民為中心的發(fā)展思想的生動實踐,是落實“知行合一,為人民服務”企業(yè)核心價值觀的具體體現(xiàn)。全體能源人將以永遠在路上的執(zhí)著,全力做好綜合能源服務,用赤誠黨心溫暖民心,用一流服務提升城市軟實力,不斷讓百姓享受到更專業(yè)、更智能、更優(yōu)質的“一張網(wǎng)”改革紅利。

千家萬戶連著“國之大者”。以聚焦百姓安全為出發(fā)點,以滿足百姓綜合能源需求為落腳點,濟南能源集團于6月18日正式啟動我市天然氣居民用戶燃氣安全設施升級改造行動,繪就更美能源“一張網(wǎng)”民生藍圖,將暖心事做到百姓心坎里。本次行動面向濟南市220萬名用戶展開,將投入近5億元資金,預計兩年內完成,做到“敲一次門、免費更換一根金屬波紋管、做一次安全檢查、送一份安全用熱用氣宣傳資料”。按照計劃,濟南能源集團所屬山東濟華燃氣、濟南港華燃氣將于明年完成151萬根金屬波紋管更換任務,同時根據(jù)不同燃氣設施的周期年限,陸續(xù)完成158萬只報警器、147萬個電磁閥的更換,并把即將達到10年使用期限的燃氣表更換為NB物聯(lián)網(wǎng)表,提升燃氣本質安全水平。

“安燃”一條心

鋪就平安底色

敲開每家每戶的門,是為了關緊隱患發(fā)生的“窗”。自“敲門行動”開展以來,濟南能源集團兩家燃氣企業(yè)厲兵秣馬、全力攻堅,組成“紅心藍焰”黨員先鋒服務隊,目前已更換51萬根軟管,平均每天完成超6000戶換新任務。在這個格外炎熱的夏天,他們拼“炎”值、迎“烤”驗,用汗水詮釋擔當,用熾熱之心換取百姓安心,為泉城濟南鋪就平安底色。

朝起夜歸是日常,汗?jié)褚卤呈菍こ?,日行萬步是平常,爬梯鉆頂是經(jīng)常……這樣的工作常態(tài)填滿了“紅心藍焰”黨員先鋒服務隊員們的每一天。供氣管家楊三新說,每天的巡查步數(shù)就是居民的“安全指數(shù)”,所以一定要多走兩步。供氣管家苗泉文則說,夏天廚房悶熱,活動空間有限,一整天下來衣服都濕漉漉的,但能換來百姓“安燃”,一切都值了!他們力盡不知熱,但惜夏日長。

除開展燃氣設施更換外,穿墻、穿樓板的隱患排查處理也是此次行動的重點內容。在歷下區(qū)青年東路某小區(qū),濟南港華燃氣歷山服務站站長張金泉發(fā)現(xiàn)一根立管穿越樓板處存在嚴重腐蝕情況,是居民廚房的燃氣主立管與水管洗漱臺間距較近,地面存水嚴重所致。為盡快消除隱患,張金泉在轄區(qū)公安、街道辦事處的幫助下,進入戶內將隱患管道拆除并更換。“當時驚出了一身冷汗。更換處的管道腐蝕穿孔嚴重,稍一用力即有斷裂的可能,繼續(xù)使用很容易發(fā)生事故。”

黨建引領“一顆子”,激活行動“一盤棋”。遵循“一張網(wǎng)、一盤棋、一條心、一股勁”的企業(yè)精神,濟南能源集團所屬各企業(yè)自發(fā)行動起來,通過支部共建、課題認領等形式,以黨建工作促安全、優(yōu)服務、保民生,構建黨建引領共建共治共享的新格局。如今的“紅心藍焰”黨員先鋒服務隊,既有兩家燃氣企業(yè)的安檢人員、機關黨員,也有來自濟南熱力集團、濟南能源工程集團等能源“兄弟”單位的供暖管家、黨員志愿者。隨著“敲門行動”的持續(xù)開展,將吸引更多黨員主動加入先鋒服務隊,帶頭入戶打造“紅色朋友圈”,展現(xiàn)能源集團從“合”起來到“強”起來的新?lián)敗⑿伦鳛?、新跨越?/p>

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